Δήλωση πολιτικής για τη διαχείριση θεμάτων ασφάλειας, υγείας και ευημερίας στην εργασία στο Συμβούλιου Υδατοπρομήθειας Λευκωσίας.

Η Διοίκηση του Συμβουλίου Υδατοπρομήθειας Λευκωσίας,
Αναγνωρίζει, σύμφωνα με τους ισχύοντες Νόμους και Κανονισμούς για την Ασφάλεια, Υγεία και Ευημερία των εργαζομένων, ότι:

• τα εργασιακά ατυχήματα και οι επαγγελματικές ασθένειες προκαλούν ανθρώπινο πόνο, απώλεια εργατικότητας και υψηλότατα ασφαλιστικά κόστα,
• η Ασφάλεια και η Υγεία είναι αναπόσπαστο μέρος όλων των δραστηριοτήτων και όλων των συνθηκών εργασίας του οργανισμού σε όλα τα επίπεδα,
• η προσωπική Ασφάλεια κάθε εργαζόμενου και τρίτων προσώπων στο χώρο εργασίας, είναι καθήκον του Συμβουλίου,
• η πρόληψη των ατυχημάτων και των ασθενειών είναι τέτοιας σπουδαιότητας ώστε να προηγείται της παραγωγικότητας ή οποιουδήποτε άλλου λειτουργικού στοιχείου, διευκόλυνσης ή σκοπιμότητας.

Στοχεύει

• στην πρόνοια και εξάλειψη κάθε κατάστασης που δεν διασφαλίζει την Ασφάλεια και την Υγεία στους χώρους εργασίας.

Η Διοίκηση του Συμβουλίου Υδατοπρομήθειας Λευκωσίας έχει υιοθετήσει ένα Σύστημα Διαχείρισης θεμάτων Ασφάλειας και Υγείας που συμμορφώνεται με τις καλύτερες πρακτικές που εφαρμόζονται παγκοσμίως.

Για την επίτευξη όλων των ανωτέρω:

Δεσμεύεται

• να συμμορφώνεται με τους Νόμους και τους Κανονισμούς για την Ασφάλεια και Υγεία στους χώρους εργασίας,
• να παρέχει όλο το απαιτούμενο υπόβαθρο, στο μεγαλύτερο δυνατό βαθμό ώστε, η Ασφάλεια, η Υγεία και η Ευημερία του προσωπικού, των καταναλωτών του οργανισμού και τρίτων προσώπων να συμβαδίζει με τις υψηλότερες προδιαγραφές,
• να εφαρμόζει το Σύστημα Διαχείρισης Θεμάτων Ασφάλειας και Υγείας για άμεση αναγνώριση των κινδύνων που υφίστανται στις δραστηριότητες του οργανισμού, να εκτελεί Μελέτες Εκτίμησης Επικινδυνότητας, να διαβουλεύεται και να ενημερώνει τους εργαζόμενους για τα αποτελέσματα των μελετών,
• να παρέχει τους κατάλληλους πόρους και υλικοτεχνική υποδομή,
• να εκπαιδεύει συνεχώς όλο το προσωπικό του,
• να διερευνά όλα τα συμβάντα ανεξαρτήτως συχνότητας και βαρύτητας.
• να συμμορφώνεται με όλους τους νόμους και τις διαδικασίες ασφαλούς εργασίας,
• από κοινού με το προσωπικό να συμβάλλει στην πρόληψη των ατυχημάτων, των επαγγελματικών ασθενειών και γενικά στην επιτυχία του Συστήματος Ασφάλειας και Υγείας,
• να διαχειρίζεται κάθε αλλαγή με γνώμονα την Ασφάλεια και την Υγεία των επηρεαζομένων, να συλλέγει τα απαραίτητα στοιχεία, να τηρεί και να διαχειρίζεται, σύμφωνα με τη Νομοθεσία, ειδικό Αρχείο Ασφάλειας και Υγείας στο Συμβούλιο Υδατοπρομήθειας.

Κάθε στέλεχος του οργανισμού οφείλει να συνεργάζεται και να αναλαμβάνει την προσωπική του ευθύνη και υπευθυνότητα στο να εργάζεται με Ασφάλεια. Όλοι οι εμπλεκόμενοι να επιδεικνύουν αίσθημα ευθύνης και αλληλεγγύης και να συνεργάζονται και διαβουλεύονται με τη Διεύθυνση, τους Προϊσταμένους, τους εκάστοτε Υπευθύνους και τα μέλη της Επιτροπής Ασφάλειας και Υγείας για την επίτευξη Υγιούς και Ασφαλούς Εργασιακού περιβάλλοντος.

Το Συμβούλιο καθορίζει

τον κο Ν. Ζαμπακίδη ως εκπρόσωπο της Διοίκησης με ευθύνη να παρακολουθεί την εφαρμογή της πολιτικής για τα θέματα Ασφάλειας και Υγείας,

τον κο Γ. Δημητρίου ως Πρόεδρο της Επιτροπής Ασφάλειας και Υγείας και εκπρόσωπο της Διοίκησης με αρμοδιότητα την ομαλή λειτουργία της επιτροπής και

τον κ Μενέλαο Ιεροδιακόνου ως Λειτουργό Ασφάλειας και Υγείας με αρμοδιότητα τη σωστή λειτουργία του Συστήματος Διαχείρισης θεμάτων Ασφάλειας και Υγείας.

Α. Παπαναστασίου
Πρόεδρος Διοικητικού Συμβουλίου
Συμβουλίου Υδατοπρομήθειας Λευκωσίας

1η Ιουλίου 2009